わかりやすい文書が書ける技術者になるための社員研修ならJTAPCO

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技術者の皆さんが，上司の立場（読み手の立場）になったことを考えれば，例Aのような感想を持った上司の気持ちがわかると思います。
逆に，技術者の皆さんが，例Aのような内容を書いた技術者の上司だったら，「この内容は，わかりにくい！　書き直せ！」と指摘したと思います。

また，例Ｃを，例Ｄのように書くこと（まとめること）ができます。

森谷仁の著書

	「技術者のためのわかりやすい文書の書き方」オーム社 2,160円　Amazonで購入する 事例を示しながら１７の書き方の使い方を解説しました。
	「技術士第二次試験　建設部門　答案作成のテクニック　5つの手順で書いてみよう」オーム社 2,376円　Amazonで購入する 答案の書き方を学びたいと考えている受験生の必読書です。​
	「技術士第二次試験　建設部門　完全突破」オーム社　水村俊幸共著 2,808円　Amazonで購入する 技術論文の書き方を、基本編と実践編に分けてわかりやすく解説しました。

“わかりやすい文書”とは読み手に内容が明確に伝わる文書のことです。
研修プログラム１ではわかりやすい文書の書き方として，「わかりやすい文書の書き方の３原則」と「6つのルールと17の書き方」を解説します。17の書き方＝わかりやすい文書を書くための「17の道具」です。
「わかりやすい文書の書き方の３原則」と「6つのルールと17の書き方」は，「技術者のためのわかりやすい文書の書き方（オーム社）」の中でも詳しく解説しています。

【6 つのルールと17 の書き方】

例えば，「○○駅では，ホームドアを設置したことで，鉄道利用者のホームからの転落事故が起きなくなった」は，書き方13（具体的な内容の文を書く）という道具を使って書きました。

また，以下の例を見てみてください、「例D」は，書き方9（表で書く）および書き方12（重要な内容を強調して書く）という道具を使って書きました。

ジェイタプコの研修プログラム１のセールスポイントの1つは、具体的な例に基づき、わかりやすい文書を書くための「17の道具」の使い方を解説することです。

「6つのルールと17の書き方」という道具も同じです。17の書き方（17の道具）の考え方とともに，その具体的な使い方の解説を聴くことでこれらの使い方が理解でき，また，実際に文書を書くときにこれらが使いこなせます。

社内研修やセミナーの終了後に書いていただくアンケートを読むと，「具体例を交えた説明があり，頭に入りやすかった」，「資料を用いて具体的に説明していた。資料の作成方法など，業務に活かせそう」といった意見を毎回いただきます。
（お寄せいただいた参加ユーザー様の声はこちらをご覧ください）

“書ける技術者”にステップアップしたいと考えているすべての社員の方が，研修プログラム１の対象です。

すなわち，研修プログラム１の対象者は，若手社員の方からベテラン社員の方です。

しかし，弊社では，研修プログラム１を若手社員の方に受けていただくことを推薦しています。
これは，若手社員の段階で，文書をわかりやすく書く方法を学んでいただくことが，若手社員の教育になると考えているからです。